Neidio i'r prif gynnwys
Arhoswch, yn llwytho

Crynodeb o'r swydd

Prif leoliad
Gwasanaeth Niwroddatblygiadol
Gradd
Gradd 4
Contract
Parhaol
Oriau
Llawnamser - 37.5 awr yr wythnos
Cyfeirnod y swydd
050-ACS809-1026
Cyflogwr
Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr
Math o gyflogwr
NHS
Gwefan
Canolfan Hamdden Bae Colwyn
Tref
Bae Colwyn
Cyflog
£28,819 - £31,626 y flwyddyn
Cyfnod cyflog
Yn flynyddol
Yn cau
29/10/2026 23:59

Teitl cyflogwr

Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr logo

Seicolegydd Cynorthwyol

Gradd 4

Os ydych yn mwynhau her, gydag angerdd i helpu eraill neu'n dymuno dechrau o’r newydd, yna mae gan Fwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr (BIPBC) Gogledd Cymru yr holl gynhwysion sydd eu hangen arnoch. Ni yw'r sefydliad iechyd mwyaf yng Nghymru, gan ddarparu ystod lawn o wasanaethau cychwynnol, cymuned, iechyd meddwl ac ysbytai llym a dewisol i boblogaeth o ryw 700,000 o bobl ar draws Gogledd Cymru. Ymunwch â'n tîm a chael y cymorth sydd ei angen arnoch, yn unol â’n Gwerthoedd Sefydliadol a’n fframwaith galluedd 'Balch o Arwain'.

Mae’r sefydliad ar hyn o bryd yn cynnal adolygiad cynhwysfawr o’r model gweithredu a rhaglen newid er mwyn sicrhau ein bod yn y sefyllfa orau ar gyfer y dyfodol, gan greu cyfleoedd cyffrous i lunio’r ffordd rydym yn gweithio ac yn darparu gwasanaethau i bobl Gogledd Cymru.

Mwynhewch fod yn rhan o weithio gydag arweiniad ymroddedig ar bob lefel, a chael sicrwydd ein bod yn ymrwymo i hyrwyddo cydraddoldeb ac amrywiaeth, ac yn falch o groesawu ymgeiswyr o dan y cynllun "Cyflogwr Hyderus o ran Anabledd".

Gwiriwch eich cyfrif ebost yn rheolaidd. Bydd ymgeiswyr llwyddiannus yn cael yr holl ohebiaeth recriwtio drwy’r cyfeiriad ebost a gofrestrwyd ar y ffurflen gais.

Caniateir i geisiadau gael eu cyflwyno yn y Gymraeg. Ni fydd cais a gyflwynir yn y Gymraeg yn cael ei drin yn llai ffafriol na chais a gyflwynir yn Saesneg.

 

Trosolwg o'r swydd

Cynorthwyo i ddarparu gwasanaeth seicolegol i gleientiaid o fewn y maes arbenigol dan gyfarwyddyd y seicolegydd clinigol goruchwyliol.

Bod yn gyfrifol am gynllunio a blaenoriaethu eich llwyth gwaith a'ch gweithgareddau eich hun yn unol â'r cyfarwyddiadau a'r canllawiau a ddarperir gan y seicolegydd clinigol goruchwyliol.

Cynnal asesiadau o gleientiaid a gweithredu rhaglenni gofal neu ymyriadau yn dilyn arweiniad y seicolegydd clinigol goruchwyliol.

Ymgymryd â gweithgareddau ymchwil yn ôl yr angen ac yn unol â chyfarwyddyd y seicolegydd clinigol goruchwyliol.

Gweithio o fewn y canllawiau a ddarperir gan y seicolegydd clinigol goruchwyliol.

Prif ddyletswyddau'r swydd

Cynorthwyo i ddarparu asesiadau ac ymyriadau seicolegol o dan oruchwyliaeth Seicolegydd Clinigol, gan gynnwys asesu, cynllunio gofal a darparu cymorth therapiwtig mewn amrywiaeth o leoliadau clinigol. Cyfrannu at waith amlddisgyblaethol, hwyluso grwpiau therapiwtig a chyfathrebu gwybodaeth glinigol sensitif i gleientiaid, teuluoedd a gweithwyr proffesiynol. Cynnal cofnodion clinigol cywir, rheoli a blaenoriaethu llwyth gwaith yn effeithiol, a gweithio yn unol â pholisïau’r Bwrdd Iechyd, safonau proffesiynol a gofynion llywodraethu. Cefnogi gweithgareddau addysgu, hyfforddi, archwilio, ymchwil a gwerthuso gwasanaethau, gan gynnwys casglu a dadansoddi data a llunio adroddiadau. Defnyddio systemau technoleg gwybodaeth i gefnogi ymarfer clinigol a darparu gwasanaethau, sicrhau defnydd priodol o adnoddau’r Bwrdd Iechyd, a darparu data gweithgarwch a pherfformiad i gefnogi monitro a datblygu gwasanaethau.

Mae’r gallu i siarad Cymraeg yn ddelfrydol ar gyfer y swydd hon; mae croeso i ymgeiswyr sy’n siarad Cymraeg a/neu Saesneg geisio am y swydd hon.

 

Gweithio i'n sefydliad

Os ydych yn mwynhau her, gydag angerdd i helpu eraill neu'n dymuno dechrau o’r newydd, yna mae gan Fwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr (BIPBC) Gogledd Cymru yr holl gynhwysion sydd eu hangen arnoch. Ni yw'r sefydliad iechyd mwyaf yng Nghymru, gan ddarparu ystod lawn o wasanaethau cychwynnol, cymuned, iechyd meddwl ac ysbytai llym a dewisol i boblogaeth o ryw 700,000 o bobl ar draws Gogledd Cymru. Ymunwch â'n tîm a chael y cymorth sydd ei angen arnoch, yn unol â’n Gwerthoedd Sefydliadol a’n fframwaith galluedd 'Balch o Arwain'.

 

Mwynhewch fod yn rhan o weithio gydag arweiniad ymroddedig ar bob lefel, a chael sicrwydd ein bod yn ymrwymo i hyrwyddo cydraddoldeb ac amrywiaeth, ac yn falch o groesawu ymgeiswyr o dan y cynllun "Cyflogwr Hyderus o ran Anabledd".

 

Gwiriwch eich cyfrif ebost yn rheolaidd. Bydd ymgeiswyr llwyddiannus yn cael yr holl ohebiaeth recriwtio drwy’r cyfeiriad ebost a gofrestrwyd ar y ffurflen gais.

 

Caniateir i geisiadau gael eu cyflwyno yn y Gymraeg. Ni fydd cais a gyflwynir yn y Gymraeg yn cael ei drin yn llai ffafriol na chais a gyflwynir yn Saesneg.

Swydd-ddisgrifiad a phrif gyfrifoldebau manwl

Byddwch yn gallu dod o hyd i Swydd ddisgrifiad a Manyleb y Person llawn ynghlwm yn y dogfennau ategol neu cliciwch “Gwneud cais nawr” i’w gweld yn Trac

Manyleb y person

Cymwysterau a/neu Wybodaeth

Meini prawf hanfodol
  • Gradd Anrhydedd Da mewn Seicoleg
  • Cymwys ar gyfer aelodaeth graddedigion o Gymdeithas Seicolegol Prydain.
  • Peth gwybodaeth a dealltwriaeth o’r grŵp cleientiaid y bydd deilydd y swydd yn gweithio â nhw.
  • Gwybodaeth lefel israddedig am seicoleg gan gynnwys rhywfaint o wybodaeth am seicoleg ddatblygiadol ar hyd oes a modelau seicopatholeg.
  • Gwybodaeth lefel israddedig am fethodoleg a dylunio ymchwil.
Meini prawf dymunol
  • Presenoldeb mewn cyrsiau neu hyfforddiant datblygu sgiliau

Experience

Meini prawf hanfodol
  • Profiad o weithio gyda chleientiaid o fewn lleoliad clinigol, gofal cymdeithasol neu addysgol.
  • Profiad o ymgymryd â gwaith therapiwtig neu gymryd rhan mewn asesiadau datblygiadol.
Meini prawf dymunol
  • Profiad blaenorol o weithio gyda phlant, pobl ifanc a'u teuluoedd mewn mwy nag un lleoliad gofal cymdeithasol neu addysgol clinigol.

Addasrwydd a Galluoedd

Meini prawf hanfodol
  • Y gallu i ddefnyddio sgiliau rhyngbersonol a chyfathrebu i gyfleu a derbyn gwybodaeth sensitif yn effeithiol, gydag empathi a sicrwydd, a'r gallu i oresgyn rhwystrau tuag at ddealltwriaeth.
  • Gallu creu a chynnal perthnasoedd gwaith effeithiol.
  • Y gallu i gyd-weithio mewn sefyllfaoedd amlddisgyblaethol o dan oruchwyliaeth.
  • Y gallu i ystyried amrywiaeth o ffeithiau wrth asesu cleientiaid, gan ddilyn canllawiau a roddir gan y goruchwyliwr.
  • Y gallu i weithio'n annibynnol, yn ddibynadwy a chyson gyda gwaith yn cael ei gytuno a'i reoli yn rheolaidd.
  • Y gallu i drin deunydd prawf, gwneud arsylwadau a chofnodi data gydag angen uchel am gywirdeb.
  • Sgiliau TG sylfaenol.
Meini prawf dymunol
  • Gallu siarad Cymraeg
  • Sgiliau TG datblygedig

Bathodynnau ardystio / achredu cyflogwyr

Working ForwardApprenticeships logoDisability confident leaderStonewall Top 100Stop Smoking Wales is the NHS Smoking Cessation Service in WalesMindful employer.  Being positive about mental health.hyderus o ran anableddTime to changeStonewall Top 100 EmployersCore principles

Gofynion ymgeisio

Rhaid i chi gael cofrestriad proffesiynol priodol yn y DU.

Mae'r swydd hon yn ddarostyngedig i Orchymyn Deddf Adsefydlu Troseddwyr 1974 (Eithriadau) 1975 (Diwygio) (Cymru a Lloegr) 2020 a bydd angen cyflwyno Datgeliad i'r Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd.

Mae sgiliau iaith Gymraeg yn ddymunol

Dogfennau i'w lawrlwytho

Gwneud cais ar-lein nawr

Rhagor o fanylion / cyswllt ar gyfer ymweliadau anffurfiol

Enw
Emyr Morris
Teitl y swydd
Team Manager
Cyfeiriad ebost
[email protected]
Rhif ffôn
03000 856 356
Gwneud cais ar-lein nawrAnfonwch hysbysiadau ataf am swyddi gwag tebyg