Neidio i'r prif gynnwys
Arhoswch, yn llwytho

Crynodeb o'r swydd

Prif leoliad
Oftalmoleg
Gradd
Gradd 2
Contract
Parhaol
Oriau
Llawnamser - 37.5 awr yr wythnos
Cyfeirnod y swydd
050-AC403-0625
Cyflogwr
Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr
Math o gyflogwr
NHS
Gwefan
Ysbyty Abergele
Tref
Abergele
Cyflog
£23,970 y flwyddyn
Cyfnod cyflog
Yn flynyddol
Yn cau
22/06/2025 23:59

Teitl cyflogwr

Bwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr logo

Swyddog Clerigol

Gradd 2

Os ydych yn mwynhau her, gydag angerdd i helpu eraill neu'n dymuno dechrau o’r newydd, yna mae gan Fwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr (BIPBC) Gogledd Cymru yr holl gynhwysion sydd eu hangen arnoch. Ni yw'r sefydliad iechyd mwyaf yng Nghymru, gan ddarparu ystod lawn o wasanaethau cychwynnol, cymuned, iechyd meddwl ac ysbytai llym a dewisol i boblogaeth o ryw 700,000 o bobl ar draws Gogledd Cymru. Ymunwch â'n tîm a chael y cymorth sydd ei angen arnoch, yn unol â’n Gwerthoedd Sefydliadol a’n fframwaith galluedd 'Balch o Arwain'.

Mwynhewch fod yn rhan o weithio gydag arweiniad ymroddedig ar bob lefel, a chael sicrwydd ein bod yn ymrwymo i hyrwyddo cydraddoldeb ac amrywiaeth, ac yn falch o groesawu ymgeiswyr o dan y cynllun "Cyflogwr Hyderus o ran Anabledd".

Gwiriwch eich cyfrif ebost yn rheolaidd. Bydd ymgeiswyr llwyddiannus yn cael yr holl ohebiaeth recriwtio drwy’r cyfeiriad ebost a gofrestrwyd ar y ffurflen gais.

Caniateir i geisiadau gael eu cyflwyno yn y Gymraeg. Ni fydd cais a gyflwynir yn y Gymraeg yn cael ei drin yn llai ffafriol na chais a gyflwynir yn Saesneg.

Sylwer bod ychwanegiad dros dro ar gyfer Bandiau 2 a 3 i adlewyrchu ymgorffori'r ychwanegiad hyd at y cyflog byw o £12.60 yr awr - £24,638 y flwyddyn.

 

 Bydd yr ychwanegiad dros dro hwn yn weithredol hyd nes y bydd y codiad cyflog blynyddol ar gyfer 2025/26 wedi’i gadarnhau

Trosolwg o'r swydd

Rhoi gwasanaeth gweinyddol cynhwysfawr lefel uchel, effeithlon, manwl-gywir a phrydlon i'r holl randdeiliaid gan roi cymorth yng ngweithrediad esmwyth y gwasanaeth.

 Fel aelod o'r Tîm Gweinyddol, mae ymagwedd hyblyg at y swydd yn hanfodol er mwyn caniatáu blaenoriaethu'r llwythau gwaith a'r dyletswyddau gwahanol. 

 Mae angen sgiliau cyfathrebu a rhyngbersonol ardderchog i gyflawni dyletswyddau gyda doethineb, diplomyddiaeth a sensitifrwydd.  Gwneud penderfyniadau a dyfarniadau cadarn gan ddefnyddio cymhelliant a lefel awdurdod fel y cytunir arno gyda'r Rheolwr Llinell.

 Gwybodaeth a dealltwriaeth am y strwythur, polisïau, gweithdrefnau rheoli a gweithredol yn yr adran ac ar ran y Bwrdd Iechyd, yn ôl yr angen, er mwyn delio ag ymholiadau mewnol ac allanol mewn ffordd fedrus a hyderus.

Prif ddyletswyddau'r swydd

 Defnydd cywir a manwl-gywir o WPAS, gan gynnwys defnyddio sgriniau cofrestru a chleifion allanol.

I gynnal cofnodion achos yn y gwneud da yn y adran a chynnal cofnodion difrodedig pan fo angen.

Casglu nodiadau achos ar gyfer cleifion newydd sy'n mynychu'r clinig.

Casglu a dosbarthu nwyddau achos cleifion neu eitemau brys yn ddynol pan fo angen i ac o ardaloedd eraill yr ysbyty.

Dynnwch a dychwelyd nodiadau achos ysbyty o adrannau eraill yn y ysbyty pan ofynnir gan y staff meddygol.

Dyletswyddau mewnbwn data fel gweithgareddau cleifion.

Cymorth i'r Weinyddwr yn y rhedeg cyffredinol o swyddfa'r weinyddiaeth ddyddiol.

Bod yn gymwys gyda'r defnydd o brosesu data, taflenni gwaith, Rhyngrwyd y Bwrdd Iechyd, E-bost, photocopïwyr a llamiwn.

I fynd trwy unrhyw hyfforddiant perthnasol i'r rôl swydd, gan gynnwys hyfforddiant gorfodol e.e. tân, symud â llaw, a chadw galluedd a sgiliau yn gyfredol.

Mae’r gallu i siarad Cymraeg yn ddelfrydol ar gyfer y swydd hon; mae croeso i ymgeiswyr sy’n siarad.

Gweithio i'n sefydliad

Os ydych yn mwynhau her, gydag angerdd i helpu eraill neu'n dymuno dechrau o’r newydd, yna mae gan Fwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr (BIPBC) Gogledd Cymru yr holl gynhwysion sydd eu hangen arnoch. Ni yw'r sefydliad iechyd mwyaf yng Nghymru, gan ddarparu ystod lawn o wasanaethau cychwynnol, cymuned, iechyd meddwl ac ysbytai llym a dewisol i boblogaeth o ryw 700,000 o bobl ar draws Gogledd Cymru. Ymunwch â'n tîm a chael y cymorth sydd ei angen arnoch, yn unol â’n Gwerthoedd Sefydliadol a’n fframwaith galluedd 'Balch o Arwain'.

Mwynhewch fod yn rhan o weithio gydag arweiniad ymroddedig ar bob lefel, a chael sicrwydd ein bod yn ymrwymo i hyrwyddo cydraddoldeb ac amrywiaeth, ac yn falch o groesawu ymgeiswyr o dan y cynllun "Cyflogwr Hyderus o ran Anabledd".

Gwiriwch eich cyfrif ebost yn rheolaidd. Bydd ymgeiswyr llwyddiannus yn cael yr holl ohebiaeth recriwtio drwy’r cyfeiriad ebost a gofrestrwyd ar y ffurflen gais.

Caniateir i geisiadau gael eu cyflwyno yn y Gymraeg. Ni fydd cais a gyflwynir yn y Gymraeg yn cael ei drin yn llai ffafriol na chais a gyflwynir yn Saesneg.

Swydd-ddisgrifiad a phrif gyfrifoldebau manwl

Byddwch yn gallu dod o hyd i Swydd ddisgrifiad a Manyleb y Person llawn ynghlwm yn y dogfennau ategol neu cliciwch “Gwneud cais nawr” i’w gweld yn Trac

Manyleb y person

Qualifications

Meini prawf hanfodol
  • Mathemateg a Saesneg GCSE
Meini prawf dymunol
  • Profiad o weithio'n uniongyrchol gyda staff clinigol/yngnghynghorol

Welsh

Meini prawf hanfodol
  • Sylw gwych i fanylion

Welsh

Meini prawf hanfodol
  • Sgiliau cyfrifiadurol da
Meini prawf dymunol
  • Cynnen i siarad Cymraeg

Welsh

Meini prawf hanfodol
  • Moes gwaith rhagorol
Meini prawf dymunol
  • Profiad blaenorol yn y GIG

Wlesh

Meini prawf hanfodol
  • Mwy na theimlad, hyderus gyda agwedd gadarnhaol
Meini prawf dymunol
  • Gwybodaeth am systemau gweinyddol WPAS/Ysbyty

Bathodynnau ardystio / achredu cyflogwyr

Working ForwardApprenticeships logoDisability confident leaderStonewall Top 100Stop Smoking Wales is the NHS Smoking Cessation Service in WalesMindful employer.  Being positive about mental health.hyderus o ran anableddTime to changeStonewall Top 100 EmployersCore principles

Gofynion ymgeisio

Mae sgiliau iaith Gymraeg yn ddymunol

Dogfennau i'w lawrlwytho

Gwneud cais ar-lein nawr

Rhagor o fanylion / cyswllt ar gyfer ymweliadau anffurfiol

Enw
Emma Dixon
Teitl y swydd
Assistant Service Manager
Cyfeiriad ebost
[email protected]
Rhif ffôn
03000 855191
Gwneud cais ar-lein nawrAnfonwch hysbysiadau ataf am swyddi gwag tebyg