Neidio i'r prif gynnwys
Arhoswch, yn llwytho

Crynodeb o'r swydd

Prif leoliad
Nyrsio
Gradd
Gradd 3
Contract
Parhaol
Oriau
Rhan-amser - 12 awr yr wythnos
Cyfeirnod y swydd
070-ACS040-0525
Cyflogwr
Bwrdd Iechyd Addysgu Powys
Math o gyflogwr
NHS
Gwefan
Ysbyty Coffa Rhyfel Sir Llandrindod Wells
Tref
Llandrindod
Cyflog
£24,433 - £26,060 y flwyddyn pro rata
Cyfnod cyflog
Yn flynyddol
Yn cau
01/06/2025 23:59

Teitl cyflogwr

Bwrdd Iechyd Addysgu Powys logo

Gweithiwr Cymorth Gofal Iechyd

Gradd 3

Byddwch yn rhan o 'Bowys Iach a Gofalgar' a’n helpu ni i drawsnewid y ffordd rydym yn darparu gwasanaeth iechyd a gofal, fel y gall ein cymunedau Ddechrau'n Dda, Byw'n Dda a Heneiddio'n Dda.


Sylwer bod ychwanegiad dros dro ar gyfer Bandiau 2 a 3 i adlewyrchu ymgorffori'r ychwanegiad hyd at y cyflog byw o £12.60 yr awr - £24,638 y flwyddyn.

 Bydd yr ychwanegiad dros dro hwn yn weithredol hyd nes y bydd y codiad cyflog blynyddol ar gyfer 2025/26 wedi’i gadarnhau.

Trosolwg o'r swydd

Mae gennym gyfle gwych i weithiwr cymorth gofal iechyd Band 3 ymuno â'n tîm.  Rydym yn chwilio am unigolyn brwdfrydig, moesol, sy’n gallu gweithio’n dda o fewn tîm amlddisgyblaethol a chefnogi’r cofrestrai i ddarparu safon uchel o ofal sy’n canolbwyntio ar y claf yn yr  uned mân anafiadau  yn Ysbyty Llandrindod.  Mae'r uned brysur hon yn rhoi sylw i drigolion lleol ac ymwelwyr tymhorol, ac mae'n cael ei staffio gan nyrsys Uned Mân Anafiadau dynodwyd. Mae amrywiaeth o gleifion â gwahanol anafiadau yn mynd i'r uned. Anogir ymweliadau neu ymholiadau anffurfiol cyn y dyddiad cau.

Prif ddyletswyddau'r swydd

 Cynorthwyo staff nyrsio a’r tîm amlddisgyblaeth yn y broses asesu trwy 
gyfrannu at ddatblygu darlun o anghenion cleifion.
Cynorthwyo i ddarparu gofal yn unol â’r hyn a nodir yng nghynllun gofal y claf.
Bob amser, rhoi gwybod i’r Nyrs Gyfrifol/ Arweinydd Clinigol am yr hyn a welir 
o ran cynnydd neu ddirywiad.
• Datblygu sgiliau a phrofiad o gyflawni dyletswyddau sydd wedi’u dirprwyo o ran 
anghenion corfforol a seicolegol y claf, heb bob amser fod dan oruchwyliaeth y 
Nyrs Gofrestredig gyfrifol.
• Parchu’r claf/gofalwyr a chynrychiolwyr, gan fod yn sensitif bob amser i’w barn 
a’u dymuniadau.
• Gan ddilyn asesiadau risg WARRN priodol gan nyrs gymwysedig, gweithio 
gyda’r claf a gofalwyr i sicrhau bod y risg a nodwyd mor fach â phosibl.
• Cynnal urddas y claf bob amser a sicrhau ei fod/ei bod yn cael cymaint o 
breifatrwydd a pharch â phosibl.
• Parchu gwybodaeth gyfrinachol a gesglir wrth gyflawni ei (d)dyletswyddau, gan 
gyfeirio at y Nyrs Gyfrifol/ Arweinydd Clinigol bob amser, a fydd yn hwyluso 
rhannu gwybodaeth angenrheidiol.
• Bydd deiliad y swydd, dan gyfarwyddyd nyrs gymwysedig, yn mynd i gartref y 
cleient neu leoliad arall i arsylwi ar/ monitro Ymddygiad ac yn adrodd yn ôl i’r 
aelod cymwysedig o staff, gan ddilyn yr holl ddogfennaeth cynllunio gofal.
• Cofnodi arsylwadau ar gleifion penodol, yn unol â’r hyn y mae’r nyrs 
gymwysedig wedi’i ddirprwyo, gan roi gwybod am unrhyw newidiadau ar 
unwaith.
• Cefnogi cleifion â chyflyrau hirdymor trwy wneud gweithgareddau sgrinio y 

Gweithio i'n sefydliad

Mae bod y Bwrdd Iechyd lleiaf yng Nghymru yn golygu na fyddwch byth yn mynd ar goll yn y dorf. Mae pawb ym Mwrdd Iechyd Addysgu Powys yn cael eu gwerthfawrogi am eu cyfraniad at ein portffolio amrywiol o wasanaethau cymunedol. Gyda'n gilydd, gallwn barhau i wneud gwahaniaeth gwirioneddol i'n cleifion ac adeiladu ar ein henw da di-dor. 

Fel cyflogwr cefnogol a blaengar, rydym yn eich annog i lywio eich gyrfa gyda ni, trwy ystod eang o lwybrau datblygu. Rydym hefyd yn ffodus iawn i fod un o'r siroedd gwledig harddaf yng Nghymru, ac ym Mhrydain ehangach! Mae sicrhau cydbwysedd iach rhwng gwaith a bywyd yn hanfodol i ni, ac yn rhywbeth rydym yn ei gydnabod drwy flaenoriaethu eich lles.

I ddechrau eich taith gyda ni, ac i ddysgu mwy am yr hyn y gallwn ei gynnig i chi, ewch i: https://biap.gig.cymru/gweithio-i-ni/. Yno, cewch wybodaeth am ein manteision a'n gwerthoedd, darllen profiadau staff a mwy am yr hyn sydd gan ein sir hardd i'w gynnig.

Swydd-ddisgrifiad a phrif gyfrifoldebau manwl

Byddwch yn gallu dod o hyd i Swydd ddisgrifiad a Manyleb y Person llawn ynghlwm yn y dogfennau ategol neu cliciwch “Gwneud cais nawr” i’w gweld yn Trac.

Mae’r gallu i siarad Cymraeg yn ddelfrydol ar gyfer y swydd hon;  mae croeso i ymgeiswyr sy’n siarad Cymraeg a/neu Saesneg geisio am y swydd hon.

Manyleb y person

Essential

Meini prawf hanfodol
  • NVQ3 in Health or Social Care or equivalent demonstrable experience in a Health or Social Care setting
  • Working within a multidisciplinary and multi-agency setting

Essential criteria

Meini prawf hanfodol
  • Can demonstrate good interpersonal and communication skills both written and verbal
  • Ability to work within a multidisciplinary
  • Ability to manage stressful situations in self
  • Ability to travel between sites in a timely manner
  • Can explain the importance of care monitoring, audit and evaluation of fundamentals of care
  • Can demonstrate an understanding of Health and Safety issues
  • Flexible approach to the needs of the service
Meini prawf dymunol
  • ECDL or equivalent level of computer skills To be aware of the needs of the patients and their relatives/carers and have knowledge of voluntary and statutory services
  • Ability to speak Welsh
  • Good time management and ability to prioritise
  • Ability to work alone under the supervision of Clinical Lead
  • Able to undertake extended tasks as required by the Clinical Lead

Bathodynnau ardystio / achredu cyflogwyr

Employers for CarersApprenticeships logoStop Smoking Wales is the NHS Smoking Cessation Service in WalesMindful employer.  Being positive about mental health.Disability confident committedStep into healthArmed Forces CovenantPride In VeteransCore principles

Gofynion ymgeisio

Mae'r swydd hon yn ddarostyngedig i Orchymyn Deddf Adsefydlu Troseddwyr 1974 (Eithriadau) 1975 (Diwygio) (Cymru a Lloegr) 2020 a bydd angen cyflwyno Datgeliad i'r Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd.

Mae sgiliau iaith Gymraeg yn ddymunol

Dogfennau i'w lawrlwytho

Gwneud cais ar-lein nawr

Rhagor o fanylion / cyswllt ar gyfer ymweliadau anffurfiol

Enw
John Johnson
Teitl y swydd
Team Leader
Cyfeiriad ebost
[email protected]
Rhif ffôn
01597828735
Gwneud cais ar-lein nawrAnfonwch hysbysiadau ataf am swyddi gwag tebyg