Trosolwg o'r swydd

Bydd cydlynydd Ansawdd / Hyfforddiant y gwasanaethau sterileiddio yn cefnogi'r Rheolwr Gwasanaethau Sterileiddio i gyflawni, gwerthuso a gwella rhaglenni hyfforddiant a chymhwysedd yn barhaus ar gyfer staff gwasanaethau sterileiddio.

Bydd deiliad y swydd yn hyrwyddo safonau uchel o ymarfer dihalogi, diwylliant o ddiogelwch a gwelliant parhaus drwy'r adran drwy gyfathrebu'n effeithiol, hyfforddiant a chymorth proffesiynol yn unol â'r canllawiau cenedlaethol (e.e. WHTM 01-01), gofynion rheoliadol (e.e. ISO13485:2016), a pholisïau BIPBC.

Bydd deiliad y swydd yn aelod allweddol o'r tîm Gwasanaethau Sterileiddio a bydd yn ofynnol iddo gefnogi'r gwaith o ddatblygu gwelliannau gwasanaethau a helpu â thasgau/prosiectau penodol, neu ymgymryd â nhw, yn ôl yr angen i wella gallu'r gweithle ac ansawdd y gwasanaeth.

Prif ddyletswyddau'r swydd

Cefnogi Rheoli gyda dogfennau o ansawdd e.e SOPs, polisïau, IFUs a chofnodion hyfforddi staff.

Cefnogi archwiliadau mewnol ac allanol, gan sicrhau bod tystiolaeth yn gyfredol ac mae gweithrediadau wedi'u cwblhau ar amser.

Monitro ac ymchwilio i anghydfodau ansawdd, gan helpu gyda dadansoddi achos gwraidd a threfnu gweithredoedd cywiro a rhagofalus.

Cyfuno cydymffurfiaeth hyfforddi staff, gan sicrhau bod pob cymhwyster a diweddariadau blynyddol wedi'u cofnodi ac yn gyfredol.

Adolygu gwirio prosesau, data olrhain a chofnodion cydymffurfiaeth i sicrhau bod safonau yn cael eu cyrraedd yn gyson.

Cydlynu gyda defnyddwyr clinigol, gan weithredu fel pwynt cyswllt ar gyfer ymholiadau ansawdd, materion gwasanaeth a cheisiadau am wybodaeth.

Paratoi adroddiadau ansawdd, crynodebau perfformiad ar gyfer Rheoli.

Cefnogi gweithredu gwelliannau gwasanaeth, gan gynnwys ansawdd, llif gwaith a diweddariadau dogfennau.

Sicrhau cydymffurfio â safonau cenedlaethol, cyfarwyddiadau'r gwneuthurwr ar gyfer defnydd (IFUs) a gweithdrefnau a pholisïau'r Adran a Bwrdd Iechyd.

Hyrwyddo diwylliant ansawdd cadarnhaol, gan annog arfer da, cywirdeb a chyfrifoldeb ledled y gwasanaeth.

Mae’r gallu i siarad Cymraeg yn ddelfrydol ar gyfer y swydd hon; mae Cymraeg a/neu Saesneg geisio am y swydd hon.

Gweithio i'n sefydliad

Os ydych yn mwynhau her, gydag angerdd i helpu eraill neu'n dymuno dechrau o’r newydd, yna mae gan Fwrdd Iechyd Prifysgol Betsi Cadwaladr (BIPBC) Gogledd Cymru yr holl gynhwysion sydd eu hangen arnoch. Ni yw'r sefydliad iechyd mwyaf yng Nghymru, gan ddarparu ystod lawn o wasanaethau cychwynnol, cymuned, iechyd meddwl ac ysbytai llym a dewisol i boblogaeth o ryw 700,000 o bobl ar draws Gogledd Cymru. Ymunwch â'n tîm a chael y cymorth sydd ei angen arnoch, yn unol â’n Gwerthoedd Sefydliadol a’n fframwaith galluedd 'Balch o Arwain'.

Mwynhewch fod yn rhan o weithio gydag arweiniad ymroddedig ar bob lefel, a chael sicrwydd ein bod yn ymrwymo i hyrwyddo cydraddoldeb ac amrywiaeth, ac yn falch o groesawu ymgeiswyr o dan y cynllun "Cyflogwr Hyderus o ran Anabledd".

Gwiriwch eich cyfrif ebost yn rheolaidd. Bydd ymgeiswyr llwyddiannus yn cael yr holl ohebiaeth recriwtio drwy’r cyfeiriad ebost a gofrestrwyd ar y ffurflen gais.

Caniateir i geisiadau gael eu cyflwyno yn y Gymraeg. Ni fydd cais a gyflwynir yn y Gymraeg yn cael ei drin yn llai ffafriol na chais a gyflwynir yn Saesneg.